Esteu aquí

Compartir
658 visitas
10
abr.
2018

El conjunt de les Organitzacions i els Col·legis Professionals, fem una acció conjunta en defensa de la inclusió social a l’Ajuntament de Barcelona

inclusió, desigualtat, barcelona inclusiva

Ahir 9 d’abril, el Saló de Cent de l’Ajuntament de Barcelona va acollir l’acte de presentació de l’Estratègia d’Inclusió i Reducció de les Desigualtats 2017-2027. Presidit per Ada Colau, alcaldessa de Barcelona, va comptar amb la participació de la tinenta d’alcaldia de Drets Socials, Laia Ortiz, així com representants de les entitats que conformen l’Acord Ciutadà per un Barcelona Inclusiva, com és el cas de Núria Carrera, en representació del TSCAT, i portaveus de tots els grups polítics municipals.

La redacció de l’Estratègia ha estat possible després d’un any i mig de treballs i la coproducció amb les més de 700 entitats socials que conformen l’Acord Ciutadà. Entre d’altres aspectes, fixa 12 fites objectives i comunicables per assolir durant la propera dècada, que guiaran l’activitat de tots els actors socials i administracions que treballen a Barcelona i que han de contribuir a la reducció de les desigualtats de renda i a garantir els drets socials de tota la ciutadania. Ente d’altres objectius, trobem la de reduir en un 10% la distància que hi ha entre els cinc barris amb major i menor renda per capita disponible, ja que a dia d'avui, aquesta diferència és de set vegades entre el barri de Pedralbes i el de Ciutat Meridiana.

Per veure el desplegament total d’estratègies clica aquí.

Compartir